Comment appréhender avec calme et sérénité la fonction de manager de proximité à travers une communication de qualité et créer les conditions favorables à une bonne dynamique d’équipe ? Cette formation-atelier, vous propose d’expérimenter les techniques et bonnes pratiques du management d’équipe.
Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
- Identifier le style de management adapté à son équipe
- Comprendre les leviers de motivation de l’équipe
- Accompagner l’équipe dans les actes de management quotidiens
- Encourager et rendre son équipe performante et soudée
Public concerné
Chefs d’équipe, managers de proximité déjà en poste ou en prise de poste.
Prérequis
Aucune connaissance particulière.
Détails
- 6 Sections
- 25 Lessons
- Durée de vie
Expand all sectionsCollapse all sections
- Cerner ses missions et son rôle de manager d\'équipe5
- Pratiquer un management motivant2
- S\'entraîner à communiquer en manager d\'équipe5
- Se préparer à l\'animation d\'équipe4
- Renforcer la cohésion d\'équipe5
- Perfectionner sa conduite de réunion4
